Вакансии по специальности менеджер по персоналу / hr-менеджер в Челябинске по профессии Ведущий специалист

Обязанности: 1. Разработка положений и регламентов, 2. Формирование бюджета и контроль бюджетных показателей по своему направлению 3. Организация и сопровождение процесса обучения и повышения квалификации сотрудников. 3. Внедрение и реализация процесса оценки персонала на регулярной основе 4. Разработка и внедрение процессов по формированию и развитию внутреннего кадрового резерва 5...