a
b
c
d

Вакансия Менеджер по подбору персонала в Челябинске

Зарплата: 20000 - 25000 руб.
Город: Челябинск
Занятость: Полная занятость
Работодатель:
Образование: Среднее специальное
Возраст: Не указан
Последнее обновление: 13.03.2019
Обязанности
Обязанности:

Постоянный подбор персонала, проведение собеседований.

Ответы на телефонные звонки, обзвон соискателей.

Размещение вакансий в СМИ, интернет-ресурсах, мониторинг источников размещения.

Ведение базы данных кандидатов.

формирование кадрового резерва.

Участие в процессе мотивации рабочего персонала.
Требования
Средне-специальное образование, стаж работы до 1 года, полная занятость

1С ЗАРПЛАТА И КАДРЫ

Наличие опыта в работе с персоналом.

Владение методиками эффективного подбора персонала.

Коммуникабельность, стрессоустойчивость, не конфликтность.

Пятидневная рабочая неделя 9-00-18-00ч.

Официальное трудоустройство.
Дополнительная информация
Опыт работы: до 1 года
График работы: полный рабочий день

Похожие вакансии по специальности менеджер по обучению персонала / тренинг-менеджер в Челябинске

Подготовка и чтение лекций, работа с текстовым материалом, организация учебного процесса. Коммуникабельность, умение вести диалог, правильно излагать мысли Индивидуальный график, личностный рост, работа с перспективой финансового и карьерного роста, бесплатное обучение, своевременная оплата + премии. Адрес: Челябинск Энгельса
Мажухина  •  График работы: Полная занятость  •  Образование: Среднее
Подробнее
Зарплата 21000 - 25000 руб.
Открыта вакансия в Федеральную компанию "Правильные люди" г. Челябинск. Мы являемся аутсорсинговой компанией. Обязанности: Работа с линейным персоналом, по наработанной базе. Работа на телефоне. Ежедневное закрытие заявок; Планирование графика работы линейного персонала; Средне-специальное образование, без опыта, полная занятость Вашим преимуществом будет опыт в аналогичной сфере...
График работы: Полная занятость  •  Образование: Среднее специальное
Подробнее
Обязанности: поиск и подбор персонала (размещение вакансий, заполнение заявок, отбор резюме, проведение собеседований, подготовка предложений о найме); обеспечение укомплектования компании сотрудниками: формирование и актуализация кадрового резерва, работа с временными сотрудниками и совместителями, работа с молодыми специалистами – организация стажировок, участие в ярмарках вакансий и т.п...
График работы: Полная занятость  •  Образование: Высшее
Подробнее